अमेज़ॅन अमेरिकी श्रम परिषद को असंवैधानिक मानने वाली कंपनियों में शामिल हो गया है

वीरांगना रॉकेट निर्माता स्पेसएक्स और किराना श्रृंखला ट्रेडर जो के साथ इस बात पर जोर देते हुए कि अमेरिकी बेरोजगारी एजेंसी की आंतरिक प्रवर्तन प्रक्रियाएं अमेरिकी संविधान का उल्लंघन करती हैं, क्योंकि खुदरा दिग्गज को कई मामलों का सामना करना पड़ा है, जिसमें दावा किया गया है कि इसने श्रमिकों के संगठित होने के अधिकारों में हस्तक्षेप किया है।

अमेज़ॅन के साथ दायर एक फ़ाइल में राष्ट्रीय श्रम संबंध बोर्ड (एनएलआरबी) ने गुरुवार को घोषणा की कि वह यह तर्क देने की योजना बना रही है कि एजेंसी की अनूठी संरचना कंपनी के जूरी ट्रायल के अधिकार का उल्लंघन करती है।

कंपनी ने यह भी कहा कि प्रशासनिक न्यायाधीशों और राष्ट्रपति द्वारा नियुक्त पांच बोर्ड सदस्यों को हटाने की सीमा असंवैधानिक है।

यह शिकायत एक चल रहे मामले का अनुसरण करती है जिसमें अमेज़ॅन पर न्यूयॉर्क के स्टेटन द्वीप बोरो में एक गोदाम में श्रमिकों के खिलाफ गैरकानूनी तरीके से जवाबी कार्रवाई करने का आरोप लगाया गया है, जहां कर्मचारियों ने 2022 में यूनियन बनाने के लिए मतदान किया था। अमेज़ॅन, जिसने दुनिया भर में अवैध श्रम प्रथाओं का आरोप लगाते हुए 250 से अधिक एनएलआरबी शिकायतों का सामना किया है। हाल के वर्षों में देश ने किसी भी गलत काम से इनकार किया है।

स्पेसएक्स ने पिछले महीने दायर एक मुकदमे में बोर्ड के खिलाफ इसी तरह के दावे किए हैं, जिसके एक दिन बाद श्रम परिषद ने कंपनी के अधिकारियों को लिखे एक पत्र में सीईओ एलोन मस्क की आलोचना करने के लिए आठ इंजीनियरों को नौकरी से निकालने का आरोप लगाया था।

ट्रेडर जो ने बाद में जनवरी में एनएलआरबी मामले की सुनवाई में उन तर्कों को उठाया, और अपनी यूनियनों को भंग करने की मांग करने वाले दो स्टारबक्स बरिस्ता ने अलग-अलग मुकदमों में बोर्ड संरचना को चुनौती दी।

एनएलआरबी के प्रवक्ता ने टिप्पणी करने से इनकार कर दिया। बोर्ड के सामान्य वकील संघीय श्रम कानून के उल्लंघन का आरोप लगाते हुए नियोक्ताओं के खिलाफ शिकायत दर्ज करते हैं। इन मामलों की सुनवाई पहले प्रशासनिक न्यायाधीशों द्वारा की जाती है, फिर पांच सदस्यीय बोर्ड द्वारा की जाती है, जिनके निर्णयों के खिलाफ संघीय न्यायालय में अपील की जा सकती है।

यूनियनों का प्रतिनिधित्व करने वाले वकील सेठ गोल्डस्टीन ने कहा कि श्रम बोर्ड के सामने चुनौतियों की बढ़ती संख्या से यह संभावना बढ़ गई है कि मामला अमेरिकी सुप्रीम कोर्ट में जाएगा, जिसके रूढ़िवादी बहुमत ने अन्य अमेरिकी एजेंसियों की आंतरिक प्रक्रियाओं के बारे में संदेह व्यक्त किया है। संयुक्त राज्य। अमेज़ॅन और ट्रेडर जो का मामला।

गोल्डस्टीन ने कहा कि लंबित मामले अन्य नियोक्ताओं को भी यूनियनों के साथ बातचीत करने से इनकार करने के लिए प्रोत्साहित कर सकते हैं, यह मानते हुए कि अदालतें एनएलआरबी से उसकी प्रवर्तन शक्तियां छीन लेंगी।

न्यूयॉर्क में लॉ फर्म जूलियन मीरर सिंगला और गोल्डस्टीन के पार्टनर गोल्डस्टीन ने कहा, “मुझे बहुत चिंता है कि इससे नई और स्थापित दोनों यूनियनों के लिए सामूहिक सौदेबाजी में वास्तविक समस्याएं पैदा हो सकती हैं।”